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Frase junio 30, 2010

Posted by Francisco in Uncategorized.
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El dinero es un sistema de racionamiento -Ian M. Banks

Sobre este blog junio 27, 2010

Posted by Francisco in Uncategorized.
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Esta semana quiero volver a daros las gracias, pues además de superar los 1.600 artículos, hemos superado ya los 300.000 visitantes.

Para mí, es todo un halago que me hayáis leído, y todo un honor si lo seguís haciendo.

Marca “Europa” junio 27, 2010

Posted by Francisco in 02 - Economía y Empresa.
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Europa debe ponerse las pilas en el panorama internacional, eso ya no lo duda nadie, excepto los propios europeos, que parecemos dormidos en nuestra autocomplacencia.

Es por ella que podemos estar asistiendo a los pasos finales de una decadencia que dura ya más de un siglo, y que esta vez puede ir ya mucho más allá de lo económico y política, afectando en lo más profundo de nuestra sociedad.

Y es que si no encontramos pronto una salida a esta crisis, a la que nuestros gobernantes permanecieron ciegos, y ahora permanecen inactivos realizando únicamente planes de recorte cortoplacistas, si no encontramos una salida, nos veremos relegados a ser ciudadanos de tercera en el panorama mundial.

Una de las fortalezas que posee Europa, y que debería explotar, es precisamente la imagen que de ella tiene el mundo. Ese sabor histórico, clásico, exótico para algunos, moderno y desarrollado para otros, es algo que estamos desaprovechando y convirtiendo más en una losa que en una ventaja para atraer turistas, inversiones, nuevos modelos de negocio y pensamiento y, en definitiva, riqueza.

Si queremos salir de la crisis, quizás una de las cosas que puede ayudar es vender una imagen de Europa que potencie nuestra diversidad, nuestra historia, nuestra cultura, nuestra gastronomía…y que lo haga potenciando nuestra propia unidad a la vez que destaca nuestra diversidad.

¿Por qué vender la marca España, Croacia o Francia si podemos vender tours que pasen por todos estos países, o podemos encontrar sinergias en unir modelos de negocio experiencias y valores?

Sólo es una idea.

Idea de Negocio: Recomienda a tu jefe (o no) junio 27, 2010

Posted by Francisco in Uncategorized.
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Recomienda a tu Jefe es una red social y una plataforma informática.

En ella, los usuarios pueden crearse un perfil en el que indican su historial laboral, las empresas y los años en los que han trabajado.

Así mismo, cualquier miembro de la red puede solicitar referencias de cualquier directivo o empresario, y obtenerlas de la gente que haya coincidido con él en una empresa determinada.

Estas referencias deberían servir tanto para la valoración de la capacidad de dirección y motivación en procesos de selección de directivos como para evaluar al futuro jefe de un candidato a un puesto determinado.

Por si alguien quiere aprovechar esta idea.

Resumen de noticias de ciencia junio 27, 2010

Posted by Francisco in 01 - Ciencia, Aeroespacial.
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Caída libre cuántica

El panel de cambio climático de la ONU selecciona a 13 científicos españoles

Nanopelículas del mundo microscópico

Los cosmólogos toman medidas a la ‘partícula fantasma’

Mapa tridimensional de galaxias

Descubierto un homínido de 3,6 millones de años

Más de 100.000 euros por cuidar el medio ambiente

Nace una nueva red social para viajeros

El lobo ibérico regresa a Madrid tras 40 años

El número de lobos en España oscila entre 1.500 y 2.000. GÉRARD VAN DRUNEN

“El genoma no servirá para curar el cáncer”

Fracasan las negociaciones sobre la caza de ballenas

Espermatozoides congelados para salvar a la abeja de la miel

Ejemplar de abeja melífera

Ejemplar de abeja melífera

La fábrica de estrellas

Formación de estrellas en la Gran Nube de Magallanes. | ESA

Formación de estrellas en la Gran Nube de Magallanes. | ES

Frase junio 26, 2010

Posted by Francisco in Uncategorized.
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La ciencia y la tecnología va a ser usada para hacerla más libres o más esclavos.

De vosotros depende qué uso le den contra vosotros.

Motivación junio 23, 2010

Posted by Francisco in Uncategorized.
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Hoy leo dos noticias sobre cómo la crisis está afectando a la motivación de los empleados y no puedo dejar de sentirme culpable por ello.

http://iphone.eleconomista.mobi/#_Noticias/gestion-empresarial/noticias/2250255/06/10/Trabajos-que-matan-el-miedo-se-ceba-con-los-empleados.html

En mi caso, no he transmitido seguridad suficiente a la gente con la que trabajo y eso puede haber contribuido a su desmotivación (junto con otras muchas cosas, claro, pero también ésta).

Pensando en como motivar se me ocurren varias ideas que tengo que estudiar:

Conseguir un buen ambiente de trabajo
Responsabilizarme de los errores de la gente que responde ante mí Transmitir seguridad de continuidad en el puesto dentro de lo posible Ayudar más a que cada persona pueda ver los resultados positivos de su trabajo y a que los logre
Mejorar la colaboración con otros deparamentos

En mi caso personal, el de mi empresa, y supongo que en el de todas, cada uno de estos puntos está lleno de obstáculos, matices y zonas grises que convierten esta tarea en una lucha titánica.

La clave es si entre todos podremos lograr devolver la motivación a los trabajadores, o las empresas se encaminan sin remisión a un sistema basado en gente desvinculada y poco comprometida, algo que cada vez se extiende más y que yo quiero evitar que llegue al departamento.

No se puede salir de la crisis con trabajadores desmotivados o preocupados.

¿Qué pensáis al respecto?

Sobre las palabras de Boyer junio 22, 2010

Posted by Francisco in Uncategorized.
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Dice Boyer que bajar los sueldos de los políticos hará que solo vayan analfabetos…

Efectivamente sueldos bajos pueden expulsar a los más listos, pero la duda es si los “listos” deberían quedarse fuera.

También se me plantea el caso contrario. Sueldos altos no han llenado los escaños de lumbreras e intelectuales precisamente.

No hay más que verlo.

Resumen de noticias de ciencia junio 20, 2010

Posted by Francisco in 01 - Ciencia.
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El regreso del robot

El Parlamento Europeo quiere asegurar la privacidad en el futuro “Internet de las cosas”

Una bacteria antitumoral en un concurso

Riesgo de escasez de 14 minerales en Europa

Se acelera la carrera para encontrar el primer exoplaneta habitable

“Atacaremos los tumores cerebrales con virus y vacunas”

Otra medida de la acción humana sobre el entorno

El Consejo del ITER da a Europa un mes más para concretar su aportación

De un asteroide al desierto de Australia

Un estudio confirma la cronología del Antiguo Egipto

Leer cada letra de nuestro ADN

La fiebre energética de Brasil inundará la selva peruana de megahidroeléctricas

La pesca agresiva mata a millones de especies marinas en el Triángulo de Coral

Una tortuga carey en un coral de las islas Fiji. | Efe

Fuente | El Mundo/Ef

La Unión Europea reabrirá el debate sobre el impuesto ‘verde’

La hora negra de los cachalotes

La Posidonia alerta de la contaminación de nuestro mar

Moléculas precursoras de la vida en el espacio

Moléculas orgánicas observadas por Herschel en Orión. | ESA, HIFI, Bergin & HEXOS

Rafael Bachiller / Madrid

Toneladas de carne de caza ilegal llegan a Europa

La Luna podría ser más húmeda de lo que se creía

El error de Telefónica junio 19, 2010

Posted by Francisco in Internet.
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Telefónica ha cometido, entre ayer por la tarde y hoy por la mañana, uno de los mayores errores comerciales de la historia de las empresas españolas.

A los usuarios de iPhone nos ha llegado un mensaje indicando una bajada en la velocidad de acceso a internet en caso de que se supere el límite de 200 Mb de la tarifa plana con límite de descarga.

Esto, a todas luces, es un unilateral incumplimiento de contrato.

Y quizás, no soy abogado pero me huelo que las asociaciones de consumidores estarán frotándose las manos, permita a muchos miles, o decenas de miles de usuarios de estas tarifas, darse de baja unilateralmente del servicio sin tener que cumplir sus compromisos de permanencia.

Sería interesante de ver una situación en la que una compañía arroja, por un error, a decenas de miles de sus mejores clientes a los brazos de la competencia.

Sería interesante si no denotase una gran falta de interés de esta compañía (de todas, en realidad) en todo lo que no sean beneficios a corto plazo.

En lugar de invertir en redes, en nuevas tecnologías, en mejorar sus sistemas y el servicio al cliente, las compañías de telefonía y los proveedores de acceso a Internet prefieren recortar los derechos de sus clientes, en la falsa creencia de que los clientes somos esclavos de sus productos.

Me da lo mismo que sea Telefónica, que Vodafone, que cualquiera. Hoy es una y mañana será otra, el problema es que demuestra que nuestras empresas, ojo, incluso las internacionales que se asientan en la piel de toro, adolecen de una serie de problemas como falta de visión a largo plazo, desprecio hacia los compromisos y hacia sus clientes y una prepotencia que les expone ante la competencia internacional de empresas serias.

Demonios, que inviertan de una puñetera vez en mejorar sus redes y sus sistemas, que se adapten al presente, en lugar de vivir, y de hacernos vivir en el pasado a todos los demás.

Creo que puede ser, si recapacitan e invierten, una buena oportunidad para Telefónica para ganarse de nuevo la confianza de unos clientes que la perdieron hace mucho tiempo ya.

Actualizado: efectivamente, me acaba de llegar un mensaje al móvil indicando que todo es un error de red y que esa bajada de velocidad no se va a producir. Ya sólo les falta invertir en redes para mejorar su servicio.

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